Reportaje de contacto, Medicamentos: Oscuros secretos. La cruda realidad profesional

Ayer martes se exhibió el programa de contacto denominado Medicamentos "Oscuros secretos" que reveló muchas de las prácticas ya conocidas. Como profesionales debemos despertar, sino prontamente será la población quienes pidan nuestra salida de las farmacias por haberles fallado. Se reciben comentarios.


Sin embargo, el reportaje demostró que hay muchos farmacéuticos que están dispuestos a dar la pelea y realmente jugársela por empezar a trabajar en cambios para le beneficio profesional y principalmente de la población.

Sorprendente las actuaciones de el Presidente del Colegio Médico, quien minimizó el problema pese al conocimiento generalizado que existe sobre los incentivos que también reciben los médicos y que son los más suculentos del sistema.

Valorable la actitud de nuestra Vicepresidenta la Dra. QF Soledad Velásquez quien con gran fuerza ni se inmuto para decir un par de verdades.

Estamos trabajando para ofrecerles pronto el video completo del reportaje y a partir de ahora recibimos sus comentarios y lo más importante ideas para que empecemos a organizarnos más fuertemente, debatir y proponer constructivamente.

"Medicamentos: Oscuros secretos" Contacto de canal 13 emitirá reportaje sobre medicamentos en Chile

Este martes 14 de Octubre a las 22:00 hrs el programa contacto de canal 13 emitirá un reportaje que sacará ronchas denominado "Medicamentos: Oscuros Secretos", Las prácticas de las cadenas, los laboratorios, los incentivos a médicos y farmacéuticos, la venta de medicamentos en ferias libres, los partime, las presiones de las cadenas hacia los químicos farmacéuticos...la inoperancia del ISP, todo será revelado en un excelente reportaje de contacto. Imperdible. Fuente: Sitio web canal 13. www.canal13.cl


"Medicamentos, Oscuros Secretos"

En los últimos años, Chile se ha convertido en el tercer mayor consumidor de medicamentos en Latinoamérica. Como promedio se calcula que cada chileno consume casi 12 cajas de fármacos al año.

¿Que pasa con los medicamentos que ingresan y que se venden en Chile?

Las peligrosas consecuencias que generan el sistema de comisiones de la venta de remedios en las farmacias. El cambio de medicamentos prescritos en recetas médicas. La historia de una mujer a la que en una farmacia le cambiaron el medicamento recetado por su médico y terminó hospitalizada.

La gran mayoría de los medicamentos debe venderse bajo receta médica, ¿se cumple esta disposición? Investigamos que ocurre en las tres cadenas principales de farmacias, las que venden la gran mayoría de los medicamentos que se consumen en Chile.

Químicos farmacéuticos y vendedores de estas cadenas revelan los trucos para vender los medicamentos que generan más comisiones.

¿Se cumple la norma que exige a cada farmacia contar con un químico farmacéutico las 24 horas del día?

¿Por qué a algunas recetas se les saca fotocopia sin autorización del paciente? ¿Sabía usted que esta información se transa en varios millones?

El caso de una mujer contaminada con aluminio por usar un dispositivo médico que estaba prohibido en Estados Unidos. Y de dos medicamentos usados en el sistema público de salud cuyos resultados en los pacientes fue deficiente ¿Quién controla el ingreso y la calidad de estos productos?

Los riesgos de la automedicación. Investigamos que remedios se pueden comprar sin control alguno en ferias de la capital.

"Medicamentos, Oscuros Secretos". Un reportaje del periodista Emilio Sutherland y Gustavo Villarrubia.

Fuente y texto: Sitio web canal 13. www.canal13.cl

Revisa aquí el avance del reportaje.

¿En que nos hemos convertido?

"Hemos pasado de ser el profesional que preparaba medicamentos, que informaba a los pacientes/clientes sobre su tratamiento, el profesional al cual la gente acudía para resolver sus dudas relacionadas con medicamentos, un educador sanitario de gran prestigio social imprescindible en la sociedad; a un promotor indirecto de ventas, un coordinador administrativo, un jefe de un local comercial que tiene gente a su cargo, en donde la mayoría de la población ni siquiera sabe que existe y que mantiene su puesto solamente porque la legislación así lo estima conveniente por ahora." En un artículo interesante, se invita al debate constructivo frente a una particular mirada de nuestra realidad.


Por Sergio Bazáes Latrille- Licenciado en Farmacia U. Chile para www.lafarmaciachilena.cl

La salud de las personas ha sido desde siempre el gran desafío de los químicos farmacéuticos. El origen de la medicina en la edad antigua nace bajo el interés de un grupo de estudiosos por encontrar y preparar sustancias que al ser administradas a personas enfermas, permitieran recuperar la salud perdida y/o mejorar la calidad de vida. Dicho interés en el transcurso de la historia, va esculpiendo y dando forma a la profesión científica y sanitaria de Farmacéutico (Farmacia), conocida y ejercida mundialmente.

El farmacéutico siempre se ha caracterizado por ser un garante de la calidad, seguridad y eficacia de los medicamentos en todas sus etapas, desde que estos se elaboran hasta que se dispensan entre la población. Sin embargo, la naturaleza de su campo y oficio está sujeta a los escenarios sociales de cada ubicación espacial y temporal.

En esta discusión se hará un breve barrido por los matices que ha ido tomando el farmacéutico y su “entorno” en el transcurso del tiempo, ahondando específicamente en la metamorfosis ocurrida como consecuencia del último cambio económico, político y social que da un vuelco a los escenarios sociales de Chile.

En épocas remotas, los curanderos encontraban solución a las enfermedades haciendo uso de productos naturales de origen vegetal, animal y mineral, los cuales serían posteriormente preparados y elaborados para ser administrados a las personas que lo requerían. Posteriormente con la aparición del concepto de mercado, los fabricantes de preparados terapéuticos fueron adquiriendo reconocimiento público, lo cual les permite asentarse en distintos lugares establecidos o actuales llamadas “farmacias”.

Haciendo mención a lo que ha ocurrido en nuestro país, con la adopción del modelo político neoliberal hacia mediados de los años 70`, las farmacias han sufrido una serie de modificaciones. En cuanto a política, el gobierno deja las puertas abiertas a las empresas privadas para que compitan sin restricciones y de esta manera poder mantener y expandir sus productos y ganancias. Los precios de los medicamentos antes controlados de forma equitativa, van a depender de las estrategias de marketing de sus respectivas organizaciones, que a su vez adquieren la facultad de implantar tantas sucursales como les sea conveniente. Por otro lado y en coherencia con una de las prioridades básicas de toda empresa privada, el fin último de las farmacias de cadena es el lucro y en segundo plano el bienestar de sus clientes y trabajadores; por lo cual el farmacéutico pasa a ser, bajo la mirada social, no más que un empleado necesario para asegurar la permanencia y enriquecimiento de la empresa.

En Chile y particularmente en Santiago han desaparecido casi todas las farmacias independientes de propiedad de Químico Farmacéuticos o las farmacias que operaban bajo el sistema de sociedad encomandita. A su vez, se abolió la ley del circuito lo que dio pie para que las grandes cadenas de farmacia pasaran a controlar el mercado farmacéutico.

Todo lo anteriormente mencionado no deja de modelar también las propias expectativas del profesional farmacéutico en formación o periodo laboral. En primer lugar, el farmacéutico debe quitarse la insignia que lo identifica como un trabajador para la salud de la gente, para ponerse una nueva insignia: la del nombre de la empresa comercial a la cual pertenece. En segunda instancia, el profesional, sin identificación alguna con su labor, se sienta a la espera de un trabajo estable y monótono, que le permita un sueldo aceptable para vivir con sus necesidades básicas cubiertas, sumado a algunas comodidades.

Los ideales que antiguamente buscaban los químicos farmacéuticos al abrir un local de farmacia de su propiedad, distan enormemente de los fines que persiguen actualmente los dueños de las grandes cadenas farmacéuticas, quienes a costa de engrandecer su empresa, maximizan las utilidades a como de lugar, muchas veces llegando al límite y transgresión de lo que se establece en la legislación chilena.

Hoy en día ya no se realizan preparados oficinales ni magistrales en las farmacias, estos últimos están a cargo de laboratorios especializados y bien equipados pertenecientes a las mismas cadenas de farmacia.

En este contexto ¿Dónde queda el espacio para la vocación del farmacéutico y el interés por trascender los límites del conocimiento y ejecución que la empresa pone como requisito? ¿Qué sentido tendría el estudiar más y actualizarse continuamente, si lo que la farmacia le pide es ser el gerente o jefe de un local bajo un concepto de “venta de salud”, tal y como podría ser el gerente de una tienda de ropa?

Resulta curioso hacer una comparación entre actuales farmacias rurales y remotas farmacias tradicionales. En ambas el farmacéutico es y era para la gente, el “doctorcito”, no “el que más sabe” de la farmacia. “Doctorcito”, esta sencilla palabra engloba una serie de connotaciones: cercanía, confianza y vocación por la salud de la gente. El farmacéutico en zonas urbanizadas, por el contrario, no es más que un pequeño engranaje invisible y fácilmente reemplazable, que forma parte de una gran maquinaria cuyo último fin es el lucro.

Teóricamente, la principal labor del químico farmacéutico es hoy en día la correcta dispensación de medicamentos a la población; vale decir, hacer una entrega informada de los medicamentos, resolver las dudas que los pacientes puedan tener en cuanto a su uso, consultas con respecto al tratamiento farmacológico que deben seguir e incluso sobre la misma enfermedad que padecen. Todo esto se resume en realizar correctas intervenciones, una buena atención farmacéutica.

Lamentablemente, lo antes mencionado no es lo que vemos hoy en día. Del otro lado del mesón de la farmacia nos podemos encontrar con un arquetipo de profesional frustrado, el cual ha ido olvidando todo lo que alguna vez aprendió sobre medicamentos, ya que en estos momentos cumple una función netamente administrativa. El químico farmacéutico es presionado por los supervisores de las grandes cadenas de farmacia para que el local incremente las ventas, se le exige venta de productos adicionales a los que el cliente/paciente lleva, se le hace hincapié para que este logre incrementar la venta de productos seleccionados por la empresa, en donde debe hacer lo imposible para promocionar la tarjeta de crédito propia de la cadena y fomentar el pago a través de esta modalidad. El mayor énfasis que recalca la empresa sobre el farmacéutico es que el local al cual fue asignado venda lo más que pueda, presión que se ejerce también sobre los vendedores quienes deben hacer lo posible, lo imposible y hasta lo impensable para cumplir con las altas metas que la empresa impone.

El farmacéutico tiene su tiempo destinado a hacer los inventarios, realizar arqueos del dinero con el que cuenta el local, hacer manejo de sencillos, cambiarles dinero a los vendedores cada vez que estos lo requieran, ingresar al sistema la mercadería que llega, devolver productos en mal estado, revisar cual va a ser la oferta de la semana, incentivar a los vendedores para que ofrezcan los productos que van a estar en promoción, llevar un análisis diario de lo que venden los locales de la competencia más cercanos, entre muchas otras.

A esto se suman los problemas inevitables que se tienen con el personal de la farmacia. Esto trae como consecuencia que la atención farmacéutica pase a segundo plano, que no alcance el tiempo para realizarla, que esta pase a ser poco abordada, que se realice bajo condiciones paupérrimas. La mayoría de las dudas y problemáticas del cliente conformista, son abordadas por los vendedores. Es muy poca la gente que solicita conversar con el farmacéutico.
Y aunque de disposición por parte de este último se trate, la farmacia tiene asignada para el farmacéutico una labor mucho más lejana a la gente y cercana al buen funcionamiento del local.

Como si esto no fuese ya suficiente, las farmacias en general no cuentan con un espacio apropiado para realizar una atención como es debido, no existe la privacidad ni la tranquilidad necesaria para entablar un clima de confianza y de apertura en el cual el paciente logre resolver no a medias sino a totalidad sus dudas.



En la mayoría de los locales de farmacias de cadena la atención al paciente se realiza en el mismo mesón de ventas, se nota la prisa del farmacéutico, y esto no es, creo, por falta de vocación, sino más bien, porque en las farmacias privadas de cadena se realza la importancia hacia la administración, hacia la ganancia, hacia las ventas y no hacia la salud del paciente.

Las farmacias de cadena operan de una manera netamente comercial, en donde el establecimiento pasa a ser un punto de venta y no un centro de salud como idealmente debería ser. Los medicamentos pasan a ser sólo productos, bienes comprables.

Lamentablemente el Químico Farmacéutico se encuentra entre la espada y la pared, ya que por un lado los supervisores de la cadena de farmacia exigen que el local obtenga la mayor cantidad de ventas posibles, exigen una meta para alcanzar, en donde si esta se logra le dan bonos al farmacéutico subiéndole el sueldo.

A los auxiliares de farmacia, que son buenos promotores de venta, les dan bonificaciones si venden productos de laboratorios determinados, muchos de ellos, de dudosa calidad.

A mi parecer no les interesa que se resuelvan problemas de salud relacionados con medicamentos, que se practique una atención farmacéutica de calidad, sólo les importa que la farmacia gane la mayor cantidad de dinero posible. Por otro lado están los principios del químico farmacéutico, en donde se le enseña en la universidad que la atención al paciente es lo más importante, en donde la salud de este debe ser la principal preocupación.

Entonces, puede resultar bastante deprimente y frustrante egresar con un título muy difícil de obtener y llegar a una farmacia en donde las cosas son muy distintas al enfoque que hace la universidad.

En resumen, hemos pasado de ser el profesional que preparaba medicamentos, que informaba a los pacientes/clientes sobre su tratamiento, el profesional al cual la gente acudía para resolver sus dudas relacionadas con medicamentos, un educador sanitario de gran prestigio social imprescindible en la sociedad; a un promotor indirecto de ventas, un coordinador administrativo, un jefe de un local comercial que tiene gente a su cargo, en donde la mayoría de la población ni siquiera sabe que existe y que mantiene su puesto solamente porque la legislación así lo estima conveniente por ahora.

Trabajadores de FASA: la organización sindical rinde frutos en histórica negociación colectiva

Despúes de una larga negociación colectiva, despidos masivos de trabajadores con más de 20 años en la compañía por no firmar nuevos anexos de contratos que cambiaban totalmente sus condiciones laborales, los trabajdores del Sindicato N°1 de Farmacias Ahumada votó por amplia mayoría la huelga legal. Sin embargo la constancia y valentía de los trabajadores pudo más y pese a los planes de FASA para desarmar el movimiento triunfaron en una histórica negociación colectiva. Una clara muestra de la importancia de organizarse.

"Ser un trabajador de FASA y estar asociado a un sindicato no es fácil" nos comenta Alejandro, un trabajador con más de 20 años en la empresa y que fue despedido por supuestas necesidades de la empresa, que asocia más a la negativa de él y sus compañeros de firmar el nuevo sistema de comisiones de la Cadena.

Y claro que no es fácil, porque para los auxiliares de farmacia no ha sido sencillo organizarse; denuncias de prácticas antisindicales y de persecución contra quienes "osan" asociarse, son pan de cada día según nos comenta Alejandro.

Pero los trabajadores de FASA se cansaron y hastiados de atropellos, presiones laborales y un ambiente laboral que consideran nefasto han tomado el camino más complicado, que por cierto para ningún trabajador constituye un ideal: la Huelga Legal...

Esto, enmarcado en una negociación colectiva que estuvo a punto de no llegar a acuerdo, en donde las peticiones de dignidad y mejoras laborales que rayan en lo básico para cualquier trabajador no estaban siendo satisfechas por parte de la Empresa, que sin embargo prepara la conquista de nuevos países latinoamericanos a base de inversiones millonarias qen Brasil, México, Perú y Colombia.

Aún más si uno revisa los propios boletines de la compañia publicados en su web corporativa, no se entiende como una empresa que a mediados del año 2007 declaraba que sus utilidades en los primeros 6 meses crecieron un 45% ascendiendo a 4.561 millones de pesos.

"FASA SE RESISITIÓ NEGOCIAR Y FUE SEMBRANDO INCERTIDUMBRE PARA QUE LOS TRABAJADORES NO NOS ATREVIÉRAMOS A EXIGIR MEJORAS"

Cada dos años, los trabajadores de FASA tienen su negociación laboral y esta negociación en particular tenía un significado especial ya que son líderes sindicales nuevos que obtuvieron en la urnas el derecho de representar a los trabajadores y reemplazar a antiguos dirigentes que curiosmente percibian sueldos muy superiores a los que recibía cualquier trabajador normal, según nos afirma una fuente consultada .

"Como se sabía que venía este año la negociación colectiva desde a principios de año que comenzaron a difundir rumores de que la empresa estaba mal y que habrían despidos" afirman los trabajadores, "lo que obviamente era una señal para que los trabajdores no pensarán en pedir mejoras y aceptarán un nuevo acuerdo de comisiones que al mediano plazo bajaría nuestros sueldos."

De ahi en adelante la pista se puso pesada en FASA, los trabajadores antiguos con buenos contratos que se negaron a firmar el nuevo anexo comenzaron a ser despedidos con una doble intención; ingresar personal nuevo con contratos y sueldos exiguos y por otra parte "descabezar" a estos líderes naturales que por su experiencia y antigüedad eran un referente para los más jóvenes en los locales.

"Durante todo este tiempo FASA ha estado contratando gente nueva, a bajos sueldos y con nula experiencia de formación de auxiliar de farmacia para que nos reemplacen en los locales frente a una eventual huelga legal", lo que claramente da cuenta de que "la intención de FASA fue montar una negociación, presionar a los trabajadores a firmar un nuevo anexo de contrato antes de la negociación colectiva y paralelamente preparar el escenario para reemplazar con gente poco preparada a quienes nos fuésemos a huelga" afirma otro trabajdor de la Zona Oriente.

SIN EMBARGO LA ORGANIZACIÓN PUDO MÁS...

El día 2 de octubre la negociación finalizó sin llegar a acuerdo, y los trabajadores votaban por abrumadora mayoría el ejercer su derecho a huelga legal, en ese escenario, FASA solicitó a la Inspección del Trabajo "los buenos oficios" asi extendiendo en 5 días hábiles la negociación.

"Si el martes nos íbamos a huelga, sabíamos que enfrentaríamos una situación complicada; seríamos reemplazados en nuestros locales por los nuevos trabajadores contratados por FASA, peor aún se intentaría quebrar el movimento y muchos compañeros y jefes de local (Químicos Farmacéuticos) nos jugarían en contra....pero nos mantuvimos unidos como sindicato por lo que consideramos justo....no es posible que esta cadena crezca y se expanda por el mundo y nosotros sus trabajadores estemos cada día más empobrecidos y no tengamos claridad en nuestra remuneraciones a fin de mes..."

Felizmente no se llegó a ajecutar la huelga y los trabajadores del Sindicato N°1 de Trabajadores de FASA lograron una histórica conquista que da cuenta de la importancia del trabajo sindical como forma de "equiparar" fuerzas para negociar con el empleador al momento de exigir justas mejoras a los trabajadores.



COMENTARIOS FINALES

El nivel de sindicalización y organización laboral en las farmacias de cadena es precario, y llama la atención porque en general se asocia la formación de sindicatos a actitudes negativas por parte de los trabajdores. Nada más alejado de la realidad, porque la organización sindical es una forma representativa de equiparar las fuerzas de negociación entre los trabajadores y la empresa para propiciar un mejor escenario de entendimiento.

Lamentablemente la sindicalización de los profesionales Químicos Farmacéuticos es muy baja y constituye un hecho lamentable. El ejemplo lo están dando los auxiliares de Farmacia, quienes dignamente han votado, se han organizado y han sido capaces de levantar un movimiento gremial que finalmente triunfa pese a las numerosas amenazas e incertidumbre laboral a la que constantemente se hecha mano para provocar miedo a las organizaciónes de trabajadores.

Sinceramente creemos que este logro marca un hito positivo en cuanto a que se llega a un entendimiento entre ambas partes (los trabajdores y su empleador) y que las utilidades millonarias obtenidas en base al esfuerzo de los trabajadores chilenos se vean de alguna forma reflejadas también en sus remuneraciones a fin de mes, de forma justa.

Felicitaciones para ustedes, valientes trabajadores organizados, han demostrado que los sindicatos sirven para organizarse, dialogar, negociar y defender lealmente a sus trabajadores, aún queda mucho por hacer, pero este es un principio positivo.

Contacto Caso ADN: Mientras la autoridad sanitaria buscaba hidroclorotiazida los niños se morían.

Un reportaje emitido por canal trece en su programa "contacto" trató el Caso ADN dejando al desnudo la ineficiencia del aparato estatal para hacer frente, informar, proteger a la población y reaccionar efectivamente. Un reportaje crudo que revela la indefención en que se encuentran los chilenos en un campo totalmente no vigilado ,en donde cayeron uno a uno los sistema de fiscalización y farmacovigilancia que supuestamente funcionan. Pese a que los empresarios están encarcelados, en el MINSAL nadie asumió ninguna responsabilidad. Video completo caso ADN.

Helia Molina, ¿se acuerdan de ella?. Si, la misma señora defensora de los almacenes farmacéuticos y al parecer de lo indefendible, que al parecer tiene la cara y la habilidad político-mediática para lavarse y lavarle las manos al MINSAL de toda responsabilidad en el caso ADN, en donde el Sistema de fiscalización y supuesta Farmacovigilancia existente en Chile hizo agua.

Según las propias declaraciones de la Jefa de Políticas Públicas del Minsal que se ven en el documental, lo primero que hizo la autoridad Sanitaria frente a las denuncias de los médicos de cuadros graves de hipokalemia fue buscar la presencia de Hidroclorotiazida (un medicamento diurético) en el suplemento alimenticio pensando que estaba contaminado... hipótesis increible que inicialmente no contempló el relacionar que las hipokalemias estaban relacionadas a que simplemente el suplemento no tenia el potasio que declaraba.

Increíblemente se buscó hidroclorotiazida antes de realizar siquiera un estudio analítico a los componentes de la formula!!! algo básico para cualquier profesional con las competencias necesarias para trabajar en organismos relacionados con control de medicamentos.....

Se suma a esto la no información pública que llevó a que mucho despúes de saberse esta situación por parte de la autoridad sanitaria y la empresa, los padres de los niños fallecidos seguían alimentando a sus hijos con dicho alimento o mejor dicho "veneno". De hecho, la periodista Pamela Morales de TVN fue la primera en dar la alerta al público, mientras la autoridad sanitaria guardo un cuestionable silencio.



Este documental nos gráfica una situación grave y que sencillamente nos habla de como un grupo de gente que al parecer solo buscó cautelar los intereses comerciales de su laboratorio sumado a un aparato estatal ineficiente y al parecer condescendiente con la situación anómala, derivó en la muerte de niños pequeños y el trauma de por vida para sus padres.

La pregunta es: ¿hasta cuándo....tan poco valor tiene la vida humana?¿Quien asume la responsabilidad en el MINSAL?¿Quien asume el no haber protegido a Maximiliano Trey y los demás afectados?

Les recomiendo ver este reportaje en donde se observan otras situaciones que por decir al menos son vergonzosas, como la postura del presidente del Colegio de Nutricionistas , las declaraciones de la autoridad sanitaria entre otros antecedentes que deben preocuparnos y llegar a la conclusión de que la ética al parecer es un tema olvidado en estos tiempos, y no debemos olvidar que nuestra responsabilidad profesional se liga de forma directa con la vida de las personas.

También llama la atención que en la misma semana de lanzamiento de este reportaje la autoridad sanitaria salió a la calle con toda la parafernalia a perseguir la leche China supuestamente contaminada con melamina con amplia cobertura mediática, confiscando hasta chocolates que posiblemente fueron bañados con una crema que al parecer fueron fabricados con leche eventualmente contaminada....Ahora, se sabe que la los primeros resultados de los exámenes de laboratorio a la leche incautada con gran show mediático no arrojan la presencia de melamina.

¿Acaso fue un show para mostrar una autoridad sanitaria eficiente y proactiva?¿Por que se incautó la leche a pequeños comerciantes y a un importador pequeño pero sin embargo contra el gigante farmacéutico BBraun y el suplemento ADN no ocurrió lo mismo y paso mucho tiempo disponible en farmacias y otros establecimientos?...

Ojalá que alguien en el Minsal tenga la decencia por lo menos de asumir un poco de responsabilidad y reparar a las victimas de este trágico suceso frente al cual no podemos permacenecer ajenos.

Muchas veces como Químicos Farmacéuticos nos vemos sometidos a presiones muy similares como las que debió enfentrar el jefe de Control de calidad del Laboratorio Braun Medical, pero ni el valor de una partida ni el prestigio de un laboratorio están por sobre la vida humana, debemos entender que nuestro juicio y formación así como los productos farmacéuticos de los cuales somos responsables tienen un fin primordial de ayudar y recuperar la Salud de las personas, son irrenunciables y no pueden ser obviados por beneficios economicistas.

Ojalá que la resolución judicial de este caso se ejemplarizadora para que así quienes estan a cargo de la elaboración de productos farmacéuticos y alimentos de uso médico tengan presenta la responsabilidad ética y sanitaria de sus acciones. Nunca más un caso como el de Maximiliano Trey que ha sumido en la congoja a una familia inocente que día a día luchó por sacar adelante a su hijo.


Web de familiares caso ADN

Video Completo Reportaje Caso ADN- Programa contacto canal 13




Video primera denuncia de Periodista Pamela Morales (18-01-2008)



Nota del Editor: Hemos decidido publicar este artículo, como una pequeña ayuda para que estos hechos no se borren de la memoria colectiva y no sean olvidados. Para que nunca más se destruyan familias por la codicia de algunos.

Dedicado a Maximiliano Trey, sus familiares y todos aquellos que fueron afectados por el accionar irresponsable y criminal de B Braun.

Los incentivos no sólo alcanzan a los dependientes...

El hilo se corta por lo más delgado...pareciese ser la premisa de las noticias que han salido a la luz en estos dias sobre los incentivos en las Farmacias de Cadena. La verdad de fondo es que el sistema entero de comercialización y margen, se basa en estás prácticas, en donde el cumplimiento de metas y concursos alcanzan no tan sólo a auxiliares o dependientes de farmacia sino que también a los Químicos-Farmacéuticos y supervisores de éstos. Un sistema en donde el uso irracional de medicamentos como sustento de las utilidades comerciales comienza a ser cuestionado.


Un tema incómodo para muchos, que quizas preferiríamos callar en pos de una mal entendida "defensa de la profesión". Pero no podemos crucificar a los dependientes de farmacias por ser los principales partícipes finales de un sistema de comisiones en la farmacia de cadenas que ha dado lugar a muchas prácticas reñidas con la ética profesional.

Sobretodo cuando aquellos incentivos también alcanzan y en mayor magnitud a los "Jefes de Local", los Químicos Farmacéuticos...

Si alguien preguntase cual es el tema de fondo en este asunto, respondería que no son ni los incentivos a dependientes ni Químicos-Farmacéuticos, sino que como las políticas comerciales basadas en el uso irracional de medicamentos se han transformado en el sustento del crecimiento y fortalecimiento del sistema de farmacias de cadena en Chile.

Lo anterior, porque los incentivos comienzan desde que los laboratorios deben pagar por tener una ubicación física preferencial en las farmacias, cuando pagan comisiones preferenciales por la venta y alcance de metas en sus productos entre otras prácticas. Asi se incia una escalada, en donde desde el nivel gerencial de las Cadenas se exige y promueve a todo el personal de farmacias -incluyendo a los Farmacéuticos y auxiliares- cumplir con metas mensuales y promociones a cambio de mejoras salariales.

Las comisiones y la participación de la venta total de los locales no son algo negativo por naturaleza, pueden ser herramientas útiles para el desarrollo de empresas relacionadas con la venta por lo que no debemos caer en el error de "satanizarlas". Sin embargo, cuando llegan a ser el 80% del sueldo de un trabajador o son usadas a tal extremo de dar lugar a prácticas como la negación de genéricos o el cambio indiscriminado de recetas médicas vale la pena reconsiderar su orientación a nivel general.

Hoy en día la situación es grave, debido a que muchos Farmacéuticos son valorados en este esquema según su "habilidad profesional" para obtener los mejores márgenes, siendo ellos, muchas veces, los principales promotores sobre su "fuerza de venta" (dependientes) de las metas a alcanzar y aumentar la "velocidad de rotación" de los medicamentos estratégicos. Muchas veces, el Farmacéutico ha de callar y omitir su opinión sobre muchísimas prácticas poco éticas e incluso ilegales como las que denuncia el Colegio Médico.

Debemos enfrentar esta situación con altura de miras, no podemos crucificar a dependientes ni a farmacéuticos por prácticas que a fin de cuenta mejoran los irrisorios sueldos base que ambos reciben. Sino que se deben enfocar los esfuerzos a buscar el equilibrio adecuado entre la recompensa justa al esfuerzo del trabajador (comisiones) y el límite del uso irracional de medicamentos.

En otro escenario, en un marco de funcionamiento en donde todo esta permitido y en donde las multas y la fiscalización son mínimas ¿Cómo puede sobrevivir un empresario de cadena?.

Me pregunto esto porque si hipotéticamente una cadena de farmacia decidiese actuar éticamente y no sustentar sus utilidades en el uso irracional de medicamentos, en el esquema actual quizas correría el riesgo de quebrar. Lo anterior, porque en esta selva desregulada, si una cadena tomara esa decisión lo más probable es que sería aplastada economicamente por otra que decidiera si hacerlo. Por tanto el problema radica en un escenario poco desregulado y poco fiscalizado en donde la autoregulación del mercado esta haciendo estragos y no permite virar atrás.

Estamos frente a un escenario complejo en donde son múltiples los factores que influyen para que nos encontremos en esta situación y en donde hace falta crear instancias de diálogo entre los diferentes actores (Estado, Organizaciones de Farmacéuticos, Auxiliares, Cadenas)para realmente trabajar en la busqueda de un sistema más humanizado, ético y con mayor información para la población.

Colegio Médico: Dependientes de Farmacias incurren en ejercicio ilegal de la profesión.

El presidente del Colegio Médico Dr. Pablo Rodríguez, acompañado por la vicepresidenta del Colegio de Químico Farmacéuticos Dra. Q.F. Soledad Velásquez y por el senador Guido Girardi, llamaron a fiscalizar y a terminar con los incentivos económicos a los vendedores para sustituir medicamentos.


El Colegio Médico y el Colegio Químico Farmacéutico se sumaron a la denuncia hecha ayer por el Diario El Mercurio que detalló los incentivos que reciben los vendedores de las farmacias por ofrecer a los clientes medicamentos de ciertos laboratorios o de elaboración propia, violando, con el objetivo de incrementar sus ingresos, la prohibición de sustituir los medicamentos.

“Hacemos un llamado como Colegio Médico a la autoridad para que exija el respeto de las normas. En el código sanitario se establece que quienes deben prescribir los medicamentos son sólo los doctores, la receta médica no es modificable por alguien ajeno a la profesión; el que así lo hace esta incurriendo en ejercicio ilegal de la profesión”, señaló el presidente de la Orden.

Agregó, además, que esto significa un riesgo del punto de vista sanitario, puesto que no se cumplen los tratamientos y en muchos casos no se entregan las dosis correctas que recetó el médico: “No sólo se cambian medicamentos similares, sino que, a veces, se sustituyen por otros muy diferentes y por dosis distintas, generando nuevos problemas a la salud y poniendo claramente en riesgo a la población”.

Los vendedores de las farmacias son pésimamente remunerados y, para ganar un mejor sueldo, deben intentar que los clientes se lleven aquellos medicamentos por los que se ganan una mayor comisión y que son de mayor precio que los genéricos. “La situación es gravísima, este país desde 1967 se ha prestigiado por tener un formulario nacional de medicamentos de bajo costo, dentro de los más bajos en el mundo, un beneficio que está en riesgo de desaparecer con este tipo de prácticas”, agregó el Dr. Rodríguez.

Por su parte, la vicepresidenta del Colegio de Químico Farmacéuticos, Dra. Q.F. Soledad Velásquez manifestó su preocupación por la situación que quedó al descubierto en esta investigación periodística: “Estamos en contra de los incentivos y exigimos al Ministerio de Salud una mayor fiscalización. Además, solicitamos a la comunidad que exija y consulte al farmacéutico ante cualquier duda, no puede haber cambio de medicamento por otro profesional y nosotros creemos que la receta médica no puede vulnerarse”.

El senador Guido Girardi señaló que esta situación se suma a la denuncia en la fiscalía económica por la supuesta colusión en los precios de las cadenas farmacéuticas, y a la denuncia en Tribunales por falta de información para los consumidores, al no tener las listas de precios a la vista de los clientes.

“Es un negocio vergonzoso cambiar la receta a los pacientes porque unos medicamentos resultan más rentables que otros. Aquí se está violando una disposición porque cuando el ISP da un registro, no se autoriza su intercambiabilidad” señaló el senador.

El Dr. Girardi agregó, además, que la responsabilidad de esta ilegalidad no es de los vendedores “Están obligados a violar la ley porque sino se quedan sólo con el sueldo base, por eso incurren en este ejercicio ilegal de la profesión y cambian los medicamentos. Las grandes cadenas están incitando a sus dependientes al ejercicio ilegal de la profesión, para poder obtener un sueldo decentes en base a estas comisiones”.

Por último, los Dres. Rodríguez y Girardi agregaron que también se debe terminar con la entrega y manipulación de la información de los clientes de las farmacias. Cada vez que una persona entrega el RUT en una farmacia, está corriendo el riesgo de que se devele información privada de los remedios que consume y qué médicos se los receta; datos que pueden ser utilizados en estrategias de marketing e incluso enviados a aseguradoras e Isapres para que tengan mayor conocimiento de sus clientes, lo que afecta gravemente el derecho a la confidencialidad de la información que tiene los pacientes.

Fuente: www.colegiomedico.cl

El Mercurio denuncia los incentivos perversos en farmacias.

Este domingo, el diario El Mercurio publicó en su portada "Destapan polémica por comisiones en la venta de remedios en farmacias ", reportaje que da cuenta de los incentivos perversos a la venta y la promoción del uso irracional de fármacos que actualmente es una práctica común en las farmacias de cadena de nuestro páis. Vendedores que con sueldos base mínimos y míseros, deben recomendar los medicamentos que generan mayor rentabilidad a sus empleadores para lograr mejorar sus remuneraciones.


Un tema que viene sonando fuerte desde hace un tiempo y que actualmente está tomando una relevancia debido a la profundización de estas prácticas en las farmacias de cadena que la gente ha comenzado a notar.

La negación de genéricos, la sustitución de recetas y sueldos bases míseros son sólo algunos elementos que conforman un círculo vicioso en donde los consumidores están siendo los principales perjudicados.

Quienes han trabajado en Farmacia, pueden dar fé de aquello, de las presiones al personal para cumplir con los productos adicionales y/o ofertas de la semana, los llamados productos estratégicos o farma, entre otros, que lejos de ser estrategias comerciales válidas han dado pie a configurar técnicas de engaño, faltas a la ética entre otros, que ya parecen ser comunes en una actividad excesivamente mercantilizada.

Estos sistemas de incentivos y prácticas son perversas, debido a que el auxiliar de farmacia debe decidir muchas veces entre sustituir, negar medicamentos en favor de otros, "recomendar" medicamentos adicionales que muchas veces quien concurre a la farmacia no los necesita, y vestir o alimentar mejor a sus hijos. Asi de crudo.

¿Quién puede anteponer la ética con un sistema comercial contruido en base a esos principios, en donde el actuar éticamente le significa al trabajador vivir en la miseria?.

Para un auxiliar con sueldo base inmoral de 25 0 30 mil pesos en donde su "astucia" en vender lo "conveniente" para su empleador puede aumentar 10 veces su sueldo base, no hay donde perderse. Y no lo podemos culpar, ya que quienes fijan las condiciones contractuales son los empleadores, que con el fin de asegurar margenes suculentos, han establecido remuneraciones que hacen recordar a las particulares remuneraciones de la época de las pulperías y el salitre.

Por otro lado, son claras las afirmaciones de la autoridad sanitaria en el tema (ISP) en donde su directora afirmó al medio periodístico que "en este momento no es posible que una farmacia diga que este medicamento es equivalente a este otro. De eso no hay ninguna certificación".

LAS CADENAS HAN DEMOSTRADO CON SU ACTUAR, QUE SE NECESITA UN MARCO REGULADOR MÁS ESTRICTO PARA LAS FARMACIAS Y SUS PRÁCTICAS. CON MAYOR FISCALIZACIÓN, MAYORES MULTAS, MAYOR INFORMACIÓN PARA LOS CONSUMIDORES, SUELDOS DIGNOS PARA SUS EMPLEADOS Y RESTRICCIONES PARA LA EXCESIVA PUBLICIDAD Y USO IRRACIONAL DEL MEDICAMENTO.

Basta ya.

Reportaje de El Mercurio. Pincha aquí.

"El acuerdo de los diputados no constituye una victoria, sino que al contrario, exige aún con mayor fuerza que los farmacéuticos respondamos."

Análisis del logro de acuerdo de la cámara de diputados. Proyecciones y alcances de un logro importante, pero no una victoria. Un hecho que nos debe hacer reflexionar frente a la necesidad que como gremio, comencemos a abordar nuestros desafíos pendientes.

La semana pasada la cámara de diputados, acordo aprobar el proyecto de acuerdo N° 603, que en resumen solicita a la Presidenta que mantenga las restricciones, para evitar que la liberalización se convierta en un riesgo para las personas.


¿Pero, cuáles son los reales alcances de este logro gremial?¿Acaso aquí se acaban las acciones de transformación del escenario farmacéutico?.

Sin duda, que el acuerdo logrado la semana pasada es muy positivo. Principalmente porque su aprobación es el reflejo de una articulación gremial que quizás no sea la ideal pero que de cierta forma logró ser efectiva. En donde el Colegio Farmacéutico surgió como una instancia y una base de organización capaz de lograr metas concretas.

En tal sentido el trabajo de algunos de sus dirigentes máximos a nivel de presidencia y vicepresidencia (Dr. QF Torres y Dra. QF Velásquez), como además de los representantes en la mesa de diálogo (Dr. QF Vergara y Dr. QF Martinez) surgieron frutos que no podemos desconocer, sino que al contrario tenemos que valorar. Por otro lado resaltan, las labores ejercidas por la Secretaria Ejecutiva Dra.QF Zamora, quien fue principalmente la gestora y coordinadora de muchas de las gestiones en pos de enfrentar la situación sobre la desregularización de los almacenes farmacéuticos.

Me he detenido para realizar este reconocimiento, porque así como muchas veces decimos lo que no nos parece o defendemos nuestras ideas, tambien es bueno reconocer lo positivo, e ir construyendo lazos de solidaridad que harto le hacen falta al gremio. Precisamente, el pensar distinto, debe ser sinónimo de comunión y crecimiento gremial para el nacimiento de nuevas ideas, no al revés.

LOS HECHOS CONCRETOS. AVANCES Y ASUNTOS PENDIENTES.

Que el proyecto de acuerdo de la cámara de diputados haya incluido conceptos relevantes como por ejemplo el reconocer los intereses de grupos económicos como cadenás de supermercados u otros de índole netamente comercial y retail de hacerse del "negocio" de los medicamentos es un hecho demasiado importante. Que se establezca la necesidad de una agenda de trabajo en donde el Colegio de Químicos Farmacéuticos juegue un rol protagonista ses otro antecedentes de vital gravitancia.

Se suma a lo anterior un concepto destacado que habla de la necesidad de discutir nuevas vías de acceso a los medicamentos por parte de la población, que enfrente el escenario actual, reconociendo de forma clara, los problemas de accesibilidad, equidad , distribución y precios que son característicos del sistema de farmacia excesivamente mercantil que impera en nuestro país.

Pero, sin duda, que se ha constituido un hecho histórico que no podemos perder de vista; y que hace relación con el definir al medicamento como un "bien social, fundamental en la recuperación de la salud", algo que tiene un alcance que puede significar el piso ideológico para comenzar a impulsar los cambios que necesita nuestro medio .

Pero no nos engañemos. Esto es sólo un protocolo de acuerdo. Muy alejado de alguna ley y con valor jurídico muy escaso, casi anecdotario, que como gremio, debemos saber aprovechar.

El quedarse, con la sensación de que nada nos amenza, o que esta es una gran victoria, puede ser un error fatal, no podemos confiarnos.

Este acuerdo, significa una oportunidad, significa un pequeño logro que nos debe hacer soñar y luchar por verdaderamente introducir cambios al modelo actual, que no satisface a la población ni tampoco a nuestros profesionales.

El día del acuerdo, en la cámara se escucharon afirmaciones muy fuertes sobre nuestra profesión, que situaron al farmacéutico como un cómplice del sistema (según algunos diputados) lo que nos debe hacer reflexionar sobre la imagen que proyectamos profesionalmente y demostrar, con hechos que somos realmente lo que pretendemos y queremos ser.

Es necesario que comencemos como gremio a exigirnos más, a sepultar la comodidad y mediocridad que al parecer en estos momentos puede ser observable en diveros sectores del quehacer nuestro, y que de una vez por todas debemos empezar a rechazar. Con valentía, con humildad, con esfuerzo y con ambición.

Debemos ser capaces de aspirar a un futuro mejor. De mejoras salariales, de mejoras en nuestro rol, de mejoras en las empresas, de mejoras sindicales, de desterrar el miedo, de ejercer con dignidad en todos nuestros campos...

Este pequeño logro, nos abre una luz de esperanza. Luz que no demorará en extinguirse, si es que la dejamos y no la tomamos.

Hace un tiempo, ya, al inicio de estas movilizaciones, escribi un artículo que creo apropiado revisar de nuevo. Nuestros desafíos no han cambiado, siguen estando allí:

Artículo: ¿Solo nos basta con detener la circular?

No volvamos a sentirnos tranquilos con lo que tenemos nunca más, aspiremos a más como personas, como estudinates, como profesionales, como farmacéuticos...

Carta de colaboradores a Editor.

(...) El que actualmente nuestro presidente gremial El Dr. Elmer Torres haga suyos argumentos y manifieste que “Desregular la venta de medicamentos, permitiendo la proliferación de almacenes farmacéuticos instalados en cualquier parte, no soluciona los problemas de acceso a medicamentos sino que los profundiza aún más…tal como está planteado, significaría entregar a los medicamentos a grandes grupos económicos y eso no ayuda en nada a la gente”, nos hace sentirnos muy satisfechos y contentos, en cuanto a la repercusión que han tomado las ideas construidas desde nuestra humilde tribuna las cuales hemos colaborado en propagar.(...)


Estimado Sr. Editor
La Farmacia Chilena
PRESENTE

Cuando comenzamos a participar de la idea de generar un blog de contenidos farmacéuticos, producto de la invitación realizada por usted, nunca pensamos en los poderosos aportes que podríamos realizar desde una tribuna virtual como la nuestra.

Cuando comenzó la discusión del tema de los almacenes farmacéuticos, este blog surgió como una alternativa diferente promotora del dialogo y del debate farmacéutico que tanto nos hace falta. Desde los inicios, en base a un reconocido aporte intelectual del Profesor Don Hernán Vergara, nos hemos sentido parte de un proyecto que ha renovado e impulsado una nueva forma de ver lo que significa Farmacia.

Recientemente hemos recibido la noticia del proyecto de acuerdo N° 603 de la Cámara de Diputados, y su favorable aprobación. Lo anterior nos alegra enormemente, debido a que conocemos el aporte anónimo realizado por usted en la redacción de dicho documento.

Al mirar atrás y ver cuales eran los principales argumentos del Colegio Farmacéutico sobre los almacenes en el documento denominado “Almacenes farmacéuticos” con fecha de 19 de mayo del año 2008, nos gratifica enormemente que actualmente no sólo nos basten argumentos jurídicos para la defensa de nuestro quehacer, sino que se hayan agregado argumentos con mayor relevancia, relacionados con el medicamento y su proyección social, sanitaria y económica.

Es más, en que en el proyecto de acuerdo se mencione al medicamento como “un bien social fundamental en la recuperación de la Salud”, frase acuñada en nuestro blog y de autoría propia , se nos reafirma aún más la importancia de impulsar diálogo y discutir sobre las ideas de forma transversal y participativa como lo ha promovido La Farmacia Chilena.

El que actualmente nuestro presidente gremial El Dr. Elmer Torres haga suyos argumentos y manifieste que “Desregular la venta de medicamentos, permitiendo la proliferación de almacenes farmacéuticos instalados en cualquier parte, no soluciona los problemas de acceso a medicamentos sino que los profundiza aún más…tal como está planteado, significaría entregar a los medicamentos a grandes grupos económicos y eso no ayuda en nada a la gente”, nos hace sentirnos muy satisfechos y contentos, en cuanto a la repercusión que han tomado las ideas construidas desde nuestra humilde tribuna las cuales hemos colaborado en propagar.

Pese a lo obligado muchas veces de nuestro anonimato, sepa usted que nos sentimos orgullosos de que las ideas al final sean nuestras principales representantes y que estén concitando tan amplia aceptación, lejos de toda imaginación.

Un abrazo grande.

Equipo de Colaboradores.
La Farmacia Chilena.

Respuesta de La Farmacia Chilena a ASILFA.

Deseamos compartir con nuestros lectores, la respuesta envíada a ASILFA, sobre la misiva recibida por La Farmacia Chilena de parte de esta Agrupación de Industriales de Laboratorios Farmacéuticos Nacionales. La misiva envíada por ASILFA a través de su vicepresidenta, critica el artículo públicado en nuestra página el lunes 4 de agosto en referencia al lobby de los medicamentos genéricos en la Cámara. También publicamos la carta de ASILFA como forma de exponer justamente su derecho a réplica.


Sra. María Angélica Sánchez
Vicepresidenta Ejecutiva
ASILFA

PRESENTE

Junto con saludarla, me gustaría hacer referencia a su carta enviada a nuestro medio el día 9 de agosto del presente.

Como debe ser de su conocimiento, la Organización mundial de la Salud (OMS) en el año 2005 publicó claras definiciones para establecer la calidad de los medicamentos y los conceptos de intercambiabilidad, producto genérico y la aplicación de las normas GMP.

Con respecto a la intercambiabilidad es preciso establecer que se considera a un medicamento como intercambiable cuando es un equivalente terapéutico, lo que se logra cuando un producto farmacéutico es equivalente farmacéutico y bioequivalente.

Por otra parte, el producto genérico se define como “Producto farmacéutico intercambiable con el Producto innovador, fabricado sin licencia de la Compañía innovadora, después que expira la patente” . De modo destacado, el mismo documento de la OMS llama a no confundir esta clasificación con los nombres genéricos de los ingredientes farmacéuticos activos.

Si se toman estos dos conceptos de modo riguroso, se tiene que concluir que en Chile no existen medicamentos genéricos intercambiables y como reafirmación, tampoco son reconocidos en la legislación chilena como tales. De hecho, la legislación chilena en relación a intercambiabilidad habla de medicamentos multifuentes y en el caso que usted menciona, de ninguna manera se los considera como genéricos intercambiables, sino que solo se establece su intercambiabilidad según los criterios definidos por el Dr. Gordon Amidon en el sistema de clasificación biofarmacéutica.

Por otro lado, la OMS es enfática en señalar la importancia de las normas de Buenas Prácticas de Manufactura (GMP) como un elemento para asegurar “conformidad continua” de los procesos manufactureros, pero en ningún momento como un elemento definidor de la calidad del producto como tal. Precisamente, la OMS establece que es la biodisponibilidad el elemento trascendental en la definición de la calidad de un producto farmacéutico.

Quisiera aclararle que el objetivo del artículo publicado en La Farmacia Chilena.cl y del cual Ud., hace mención, es invitar al debate e informar de las actividades de los diversos actores que en estos momentos se ven involucrados, con la intención de contribuir a una discusión transparente y constructiva de los temas farmacéuticos que consideramos no son monopolio de asociaciones específicas.

El equipo profesional de La Farmacia Chilena.cl considera que el ejercer los derechos de todo ciudadano libre para pensar y debatir constituye bajo ninguna forma “faltas de respeto”. No es nuestra finalidad atacar a las personas sino que apuntamos a poner a disposición de la opinión pública y profesional temas que consideramos relevantes a través de nuestro blog.

En lo personal, me llama poderosamente la atención que usted como dirigente gremial considere de forma tan negativa nuestras acciones encaminadas a buscar el bien común.

Le manifiesto que nos alegramos sinceramente que ASILFA sea una fuente de trabajo para muchos Químicos Farmacéuticos y además un lugar para prácticas profesionales, pero sepa usted que de ningún modo ese hecho nos prohíbe opinar sobre sus planteamientos públicos e ideas ya que somos seres pensantes que vivimos en un régimen democrático.

Por último, permítame señalarle que el artículo en ningún momento la identifica a usted como asistente al Congreso, sino que solamente como una de las principales figuras encargadas del lobby de su organización, identificación que esperamos Ud., no interprete con connotaciones negativas.

Sin otro particular, se despide atentamente

Editor General
La Farmacia Chilena

Santiago, 08 de Agosto de 2008
VE175/2008

Señor
Editor
La Farmacia Chilena
Presente

De acuerdo a la publicación realizada el 4 de agosto en su medio, quisiéramos señalar lo siguiente.
En primer lugar y de modo aclaratorio, ASILFA es la Asociación Industrial de Laboratorios Farmacéuticos, de manufactura local. Asimismo precisar que en Chile si existen los Genéricos por definición de la Organización Mundial de la Salud. De no existir, entonces ¿como se llamarían los medicamentos genéricos inyectables y líquidos que por su forma farmacéutica no requieren estudios de BE?

Por otra parte clarificar que la BE no es sinónimo de calidad, si no que un indicador más de ella, por lo tanto si no cuentan primero como base las GMP, no tiene sentido practicar la BE, pues no hay reproducibilidad en los procesos.

En segundo lugar, aclarar nuestra presencia en la Comisión de Salud de la Cámara de Diputados. Nuestra participación, así como la del Colegio Médico y el Instituto de Salud Pública, ha tenido como objetivo dar a conocer la importancia de la calidad de los medicamentos. Esta reunión fue muy bien recibida por los integrantes de la Comisión, ya que actualmente existe mucho desconocimiento sobre el tema, por lo que agradecieron nuestra valiosa contribución.

Es por ello que nos parece una falta de respeto que se hable con tanta liviandad sobre una entidad que da empleo a muchos de nuestros colegas, que permite a los estudiantes realizar prácticas profesionales y que contribuye al acceso de la población a medicamentos de calidad y precios accesibles.

ASILFA está totalmente de acuerdo que en Chile exista Bioequivalencia (BE). Sin embargo, para que ello sea posible, es primordial que nuestra autoridad sanitaria exija y garantice el cumplimiento de las Buenas Prácticas de Manufactura (GMP) a todos los laboratorios, tanto a los de fabricación local como a los importadores, donde estos últimos, en muchas oportunidades, los criterios de fiscalización no son reconocidos internacionalmente.

Lo anterior no significa que queramos “aplazar la implementación de los planes de Bioequivalencia”, sino priorizar en lo fundamental, que es el tema de la calidad. Asimismo, contar con centros certificados que tengan la capacidad suficiente para realizar los estudios en nuestro país, de acuerdo a los requerimientos solicitados. Más aún, nuestra industria hace años que realiza estudios de BE, tanto en Chile como en el extranjero, como requisito en los países de destino de exportación y también como una forma de complementar la calidad necesaria.

La implementación de la BE es un importante paso que pone a Chile más cerca del cumplimiento de estándares internacionales y que abre la posibilidad de entrar en mercados de regulaciones más exigentes en el ámbito sanitario.

Agradeceremos que en adelante tengan más cuidado y precisión en la información y comentarios con respecto a nuestra Asociación y a la Industria Farmacéutica local.

Para esclarecer, yo no asistí a la mencionada Comisión, pues me encontraba en Concepción precisamente debatiendo sobre este importante tema de la BE y como avanzar en ella en el marco de un proyecto CORFO de la Universidad de esa cuidad.

Sin otro particular, se despide atentamente,

María Angélica Sánchez
Vicepresidenta Ejecutiva